Pracując kilkanaście lat jako menedżerowie i doradcy biznesowi wielokrotnie zetknęliśmy się z osobami zarządzającymi oraz właścicielami firm skoncentrowanymi na doskonaleniu technologii produkcji, poprawie sprawności działania organizacji czy zwiększaniu rentowności swoich przedsiębiorstw. Dzięki ich postawie w ciągu ostatnich kilkunastu lat w Polsce powstały tysiące prężnych, dobrze zorganizowanych i rentownych firm o silnej pozycji na rynku krajowym i na wielu rynkach zagranicznych. Polski rynek kapitałowy docenia wysiłek polskich przedsiębiorców wyceniając coraz wyżej spółki notowane na Warszawskiej Giełdzie Papierów Wartościowych oraz oferując coraz wyższe ceny za firmy nabywane w transakcjach pozagiełdowych. Naszym zdaniem, ciągle jednak właściciele polskich firm nie uzyskują pełnego wynagrodzenia za trud wkładany w rozwój swoich firm.

Składają się na to takie elementy jak:

• Nieoptymalna struktura kapitałów wielu firm
• Niewłaściwy dobór formy prawnej do działalności firm i ich celów
• Trudności w pozyskiwaniu taniego finansowania dalszego rozwoju
• Wysokie podatki i skomplikowane przepisy podatkowe
• Agresywna postawa inwestorów spekulacyjnych generujących wysokie marże kosztem pierwotnych właścicieli firm
• Nadmierna skłonność do korzystania z GPW jako źródła kapitału zewnętrznego